Dr. Lida Hadidi
« Je me suis vite rendu compte que cette industrie aura des effets positifs sur l’humanité et sur l’environnement. »
Notre travail n'est jamais banal.
Personne sur la planète n'a jamais fait cela auparavant.
Notre travail est gratifiant.
Nous tentons de relever des défis environnementaux mondiaux pour construire un avenir meilleur.
Le travail que nous accomplissons est un défi.
Nous pensons qu'un monde meilleur est à notre portée, mais que le chemin pour y parvenir ne sera pas facile et qu'il n'y a pas de raccourci.
Nous sommes curieux.
Nous remettons en question le statu quo pour trouver des moyens d'améliorer les choses.
Nous nous efforçons de cultiver un lieu de travail qui reflète le monde dans lequel nous voulons vivre. C‘est pourquoi notre équipe, Capital humain et culture, déploie des efforts en matière de diversité, d’équité et d’inclusion dès le recrutement afin de garantir l’égalité des chances et de créer un lieu de travail diversifié. Notre Conseil de la diversité, de l’équité et de l’inclusion travaille activement en vue de réaliser des progrès et encourage la participation du personnel à la création d’un environnement inclusif.
Nous sommes à la fine pointe de l’innovation. Pour ce faire, nous avons remis en cause d’anciens modèles et amené notre secteur à voir les choses sous un nouveau jour.
Sans relâche, nous relevons des défis, nous mettons au point des solutions et sommes sans cesse en quête de croissance et de perfectionnement.
Pour trouver des solutions ingénieuses, nous tirons parti de la diversité des expériences et d'une collaboration ouverte, tant au sein de notre entreprise qu'avec des partenaires externes.
Nous cultivons la confiance et la compassion dans toutes nos interactions. Nous valorisons chaque membre de notre équipe pour ce qu'il est, au-delà de ses contributions professionnelles.
Notre mission repose sur des principes de sécurité, de protection de la propriété intellectuelle et de promotion d'un environnement amusant et axé sur le travail d'équipe.
Gagnez plus grâce à des salaires basés sur les compétences, l'expérience et le rendement.
Restez en bonne santé grâce à une couverture d’assurance complète comprenant les soins de santé, les soins dentaires et les soins de la vue, des consultations virtuelles et un programme d'aide aux employés.
Profitez de la vie grâce aux congés payés pour les vacances, aux congés flexibles, aux congés personnels et aux congés de maladie.
Dépensez judicieusement avec 1 000 $ par an pour les frais de santé ou les dépenses personnelles.
Épargnez davantage grâce à la contribution de l'employeur à votre régime de retraite (jusqu'à 6 %).
La prospérité s'accroît grâce à des primes et des options d'achat d'actions liées à la réussite personnelle et à celle de l'entreprise.
Des soins sans stress avec 18 semaines de salaire complet.
Perfectionnez vos compétences grâce au soutien, au mentorat, à la formation et aux possibilités d'avancement interne.
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